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2012年文圣区公开招聘统计工作文职雇员公告
作者:liuzl  来源:人力资源和社会保障局  时间:2012-11-15 14:55  浏览次数: 次  文字【  】【还原
2012文圣区公开招聘统计工作文职雇员公告
为做好全区的统计工作,经区政府同意,决定为各镇、街道面向社会公开招聘统计工作文职雇员10人(其中男、女各5人),现将有关事项公告如下:
一、招聘对象
户籍为辽阳市城区常住人口,符合报名条件的人员。
二、报名条件
1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;
2、热爱祖国,热爱社会主义,拥护中国共产党领导;
3、遵纪守法,品行端正,政治素质好;
4、具有履行正常工作职责的身体条件;
5、具有全日制大专以上学历,统计、会计、审计等相关专业;
6、年龄要求:男性35周岁及以下(即要求1977年1月1日以后出生),女性:27至35周岁(即要求1977年1月1日至1985年12月31日出生);
7、身高要求:男性1.60米以上,女性1.55米以上;
有下列情况之一者,均不得报考:
涉嫌违法、违纪正在接受审查、尚未做出结论的;曾被辞退或开除公职的;受过刑事处罚、劳动教养等有其他前科劣迹行为的;家庭主要成员及直系亲属有严重违法犯罪的;有关法律规定不得聘用的其他情形的。
三、报名与资格审查
(一)报名
1、报名时间:2012年11月15日—16日,每天上午8:30—11:30,下午1:30—5:00。
2、报名地点:文圣区公共服务中心。
3、报名方式及要求:报名采取现场报名的方式进行。报名者需持本人身份证、户口簿、毕业证原件及一份复印件,近期同版免冠3.3cm(一寸)照片4张,到报名现场填写《报名登记表》。在职人员应持所在单位同意报考介绍信。报名费100元。
4、联系电话:2296777
(二)资格审查
资格审查由区公开招聘工作领导小组办公室负责。资格审查未通过者,取消其报名资格。
四、考试办法和要求
招聘采取笔试、面试办法进行。
(一)笔试
笔试内容以统计专业内容为主,包括公共基础知识、法律常识及时事政治等相关知识。满分100分,占总成绩的50%。笔试时间60分钟,笔试日期另行通知,笔试地点见准考证。应聘人员请自带钢笔、圆珠笔、2B铅笔和橡皮。
(二)面试
参加面试人员按招聘计划1:2的比例依照笔试成绩由高分至低分依次确定。参加面试的人选名单,最后一名面试人员的笔试成绩如出现并列者,同时参加面试。参加面试名单在区政府网站公布。采取结构化面试的方式进行。面试内容主要围绕报考岗位所要求掌握的公共基础知识和应聘者的能力素质进行测评。面试成绩满分100分,占总成绩的50%。
五、体检、考核
根据考试总成绩,按招聘计划1:1的比例确定体检和考核人选。总成绩并列者,分别依次以笔试成绩、面试成绩高者确定进入体检和考核人选;若所有考试成绩均为并列者,均进入体检和考核人选。
体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》(人社部发〔2010〕12号)文件,体检医院应为具有体检条件、三级甲等医院。体检费用个人自理。体检由区人才交流服务中心统一组织实施。
考核工作由招聘单位主管部门组织实施。考核采取调阅档案、实际业务操作等方式进行。
不按时参加体检、考核或自愿放弃体检、考核者,视为自动放弃。如有因体检不合格或放弃体检和考核不合格而空出的名额,按考试总成绩依次从符合条件的人员中递补。
六、公示
各岗位拟聘用人选确定后,在区政府网站(http://www.wensheng.gov.cn/)向社会进行公示,公示期为7天,如发现拟聘用人选有不符合招聘公告规定者,取消其考试成绩和被聘资格。
七、聘用及管理
对经公示无异议或虽有反映但不影响聘用的人员,办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,可暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。
对招聘人员一律实行聘用合同制,实行社会化管理。被聘用人员与人力资源公司签订《聘用合同》,区人才交流服务中心与人力资源公司签订《派遣合同》。被聘用人员接受区人才交流服务中心和用人单位双重管理。首次合同期限为 2年(试用期1个月)。试用期间不适合工作需要的,径入人才市场自主择业。聘用期间,如果违反用人单位相关规章制度或工作不适应的,随时由用人单位提出解聘意见,人力资源公司与其解除聘用合同。聘用期满后,根据工作需要可续聘。如果没被续聘,则自然解除聘用关系。
八、工作待遇
试用期工资为1000元/月。试用期满合格,工资为1500元/月,缴纳五险。
九、其他事项
此次招聘工作操作过程中如有调整、变动及有关事项的通知,将及时在区政府网站(http://www.wensheng.gov.cn/)予以公布,请考生随时查询,因未能及时查询造成后果的,由考生自负。
特别提醒考生:在招聘(包括报名、笔试、面试、考核体检、聘用)期间,应确保报名时所填写的通讯工具畅通,以便联络,因所填报的通讯方式不畅所致后果,由考生自负。
本招聘公告由文圣区公开招聘工作领导小组负责解释。
         
                      文圣区公开招聘工作领导小组办公室   
     
 
 
 
 
 
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